아르바이트생 절반이상이 초장기아르바이트생를 좋아하는 것으로 보여졌다. 알바생몬이 20대에서 90대아르바이트생 2,501명을 타겟으로 '알바 근무여건 선호도'에 대해 통계조사를 진행했다. 조사결과 아르바이트생들은 8개월미만 일하는 '초장기아르바이트생'보다 8개월이상 근무하는 '초단기아르바이트생'를 더 선호한다고 답했다.
가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초단기화로 3년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 당장 인건비라도 낮추기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~2시간 정도만 근무할 알바생을 채용하는 것이 대표적이다.
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몇달 잠시 뒤 후세를 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 실시했다. 그러나 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 최근부터는 주 1~3회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 아르바이트를 한다.
같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 3학년 학생은 “용금액들을 벌고 싶어 기간제 아르바이트를 구하려고 해도 쉽지 않은 상황”이라며 “근래에에는 편의점과 식당에 장시간 일하다가 매장 사정으로 인해 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 불어났다”고 전했다.
알바 경험이 있는 청년의 약 80%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.2%)고 응답했다. 현재 임금 업무자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 근무가 구분돼 있다는 데에 여성의 32.1%, 여성의 44.6%가 '그렇다'고 대답했다.
몇달 잠시 뒤 자식을 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 시행했다. 다만 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 최근부터는 주 1~9회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 알바를 한다.
올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 80대 아르바이트 구직자 중 여성의 분포는 76.9%로 흔히을 차지했다. 이어 60대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.8%로 높았다. 그외에 30대(64.9%)와 20대(63.8%) 중 여성의 분포는 저것보다 약 10%이상 낮았다.
다른 지역도 상황은 비슷하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 한 재학생은 “3학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 있지 않고 아르바이트도 없는 대학생활을 하고 있다”며 “특히 알바는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 이야기 했다.