근로장려금 산업에 도움이 될 5가지 법칙
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선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 원인에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.7%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.7%였다.
선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 원인에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.7%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.7%였다.
지난 2013년 50대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 58.7%에 그쳤으나, 작년에는 68.3%로 늘어났고, 이번년도 상반기에는 70.4%에 달했다. 40대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 비율도 지난2014년에는 70.8%였으나 작년(75.0%)에 이어 올해 상반기에는 76.6%로 가장 높았다.
상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.9%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.7%, △최저임금 위반이 12.8%를 차지했다. 이번년도 등록된 아르바이트몬 노무상담 요청 중 코로나바이러스감염증 직후 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 신청이 총 347건, 6%에 달했다.
저녁 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.3%), 호프집 등 서빙(16.7%), 물류센터(12.3%), 생산직 아르바이트(8.2%), PC방(7.3%)이 상위 3위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.3%), 일반 매장관리 및 판매(5.9%), 커피 전공점(3.9%), 마트·유통점(2.4%), 사무직(1.8%) 등 순이었다.
알바몬이 이번년도 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 한 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 40대가 76.0%로 대부분을 차지하며 가장 많았다. 이어 60대가 14.3%로 다음으로 많았고, 80대가 7.0%, 90대 이상이 2.4%로 집계됐다.
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조사결과 '바라는 시간과 요일에 일을 하기 위해서' 파트타임아르바이트생를 선호한다는 답변이 복수선택 응답률 66.6%로 가장 높았다. 이어 '학교나 학원, 직장 등 본업과 병행하기 위해서' 파트타임알바생를 선호한다는 답변도 59.1%로 절반이상으로 많았다.
근래에 들어 전국 코로나(COVID-19) 확진자 수의 70% 안팎이 쏟아지는 수도권 지역은 아르바이트 일자리 기근 현상이 더 심하다. 이번에 자취를 시행하면서 아르바이트를 찾고 있는데 코로나19 시국에 학교 근처의 알바 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.